Persepsi Karyawan di Direktorat Pengelolaan Kas Negara Kementerian Keuangan Jakarta pada Fenomena Bystander Effect dan Whistleblowing Terhadap Fraud Akuntansi

Abstrak: Persepsi Karyawan di Direktorat Pengelolaan Kas Negara Kementerian Keuangan Jakarta pada Fenomena Bystander Effect dan Whistleblowing Terhadap Fraud Akuntansi. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui pengaruh dari sikap bystander effect terhadap terjadinya fraud akuntansi whisteleblowing akuntansi. Populasi dalam adalah semua karyawan yang bekerja Jenderal Perbendaharaan Jakarta. Teknik penentuan sampel digunakan non probability sampling dengan metode convenience jumlah sampelnya 68 karyawan. Uji hipotesis uji parametrik yaitu, chi square, rank spearman, friedman. Hasil persepsi menunjukkan bahwa: (1) terdapat positif nilai signifikan chi-square 0,000, rank-spearman friedman 0,001. (2) negatif whistleblowing 0,001Kata kunci: Effect, Whistleblwoing, Akuntansi.Abstract: Perception of Employees in the Directorate State Cash Management Ministry Finance on and Phenomenon Toward Accounting Fraud. The purpose this study was to determine accounting attitudes fraud. population were all employees who worked Treasury Management, General Treasury, technique used is with method sample size employees. Hypothesis test non-parametric test, namely Friedman test. results research perceptions Directorat show that: there a positive influence occurrence significant value 0.001. negative 0.001.Keywords: Whistleblowing,